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退伍军人考公务员有哪些优惠政策
法律分析:退伍军人报考公务员是没有明文政策优惠的,但是部分地区针对参加公务员考试的退伍军官提出了“同等条件下优先录取”的政策,部分地区在得到某些奖励后会给予优惠政策。
就业优先政策:对于符合条件的退役军人,在公务员招录中享有就业优先政策。各级人力***和社会保障部门将优先安排退役士兵、士官参加公务员招录考试,并鼓励各地单位在用人上优先考虑退役军人,落实“一名退役军人优先录用一名”承诺。
退伍军人考公务员的优惠政策包括以下几个方面: 放宽招录条件:机关、社会团体、企业事业单位在招聘时,对退伍军人的年龄和学历要求适当放宽,并在同等条件下优先录用退役军人。 定向考录和优先录用:服役5年以上的高校毕业生士兵退役后,可报考面向服务基层项目人员的定向职位。
退伍军人考公务员有哪些优惠政策介绍如下:适当放宽招录(聘)条件。机关、社会团体、企业事业单位在招收录用工作人员或聘用职工时,对退役军人的年龄和学历条件适当放宽,同等条件下优先招录聘用退役军人。定向考录和优先录用。
退伍军人考公务员没有单独的优惠政策。但是有专门针对退伍军人招录政法干警的招警考试,一般省份这个考试都是单设的,根据你的学历和专业,考上以后先去定向培养学校上学(2-3年),上学期间带工资算工龄的,不过毕业以后必须服从分配,到法院、检察院担任法警。
甘肃省退役士兵考公务员政策
1、此外,服役满5年的退役大学毕业生除了能共享公务员定向招录***外,还将有40%的基层专职人民武装干部招录***名额定向招录从甘肃入伍的毕业生士兵。已考录公务员或事业单位的大学毕业生参军入伍后,将保留其身份和编制,服役年限计入工龄,视作基层工作经历。
2、已考录公务员、事业单位的大学毕业生参军入伍,保留其身份和行政事业编制,组织关系、行政关系随转,服役年限计入工龄,视为基层工作经历。 为保障退役大学毕业生士兵就业,甘肃每年拿出国有企业招聘总数不低于5%的岗位,用于定向招聘,并纳入工资总额预算管理,招聘信息同步提交同级人社部门在网上公开发布。
3、甘肃省确实实施了支持退役士兵就业创业的政策。 根据相关政策,自主就业的退役士兵可以享受经济补助以及就业服务、教育培训、税费贷款等多项优惠。 中途退役、弄虚作***、被部队开除军籍等情形的退役士兵不符合优惠政策资格。
4、具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法;具有良好的品行和正常履行职责的身体条件;年龄在18周岁至33周岁之间,其中高校毕业生退役士兵年龄在18周岁至27周岁 录用主管机关规定的报考职位所需资格条件(详见《职位表》);法律规定的其他条件。
定向招录退役士兵什么意思
定向招录退役士兵是指专门针对退役士兵的公务员岗位招聘。只有退役士兵才能报名这些岗位,而普通老百姓不能报名。另外,对于退役士兵,还有更具体的招聘条件和要求,例如在当地参军入伍、入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历等。
所谓定向,具体包括两个方面:首先,从院校方面来看,虽然不限于公安院校,但考生需要满足政法干警的报考条件;其次,从职位方面来看,考生报考的职位也是定向的,这意味着他们未来的工作将集中在特定的公安领域。
这意味着招聘过程中可能会对应聘者的条件、未来的工作岗位、地点及时间等方面进行严格规定。这种招聘模式下,定向培养的院校和报考的职位均有所限定,不仅限于公安院校的学生,满足政法干警招录条件的各类考生均可参与。